«Es ist eine Bereicherung, Lehrbetrieb zu sein.»
 
Es liegt uns am Herzen, unseren Teil für gut ausgebildete Nachwuchskräfte in der Immobilienbranche beizutragen. Die Lernenden entwickeln sich tagtäglich weiter und bringen ihre Ideen in den Berufsalltag ein. Lernende sind eine Bereicherung für jeden Betrieb und es bereitet uns Freude, die jungen Erwachsenen in ihrem Lernprozess zu begleiten.
 
 
 
 
Breuer Tim
Lernender
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  • «Ich durfte meine Lehre im August 2023 bei der PK Immo AG beginnen. Mit viel Zuverlässigkeit und Leidenschaft bin ich bereit, mit unserem professionellen Team das Bestmögliche für die Kunden zu erreichen. Ehrlichkeit und Vertrauen spielen mir eine grosse Rolle, um jenes zu erreichen.»
 
 
Presseartikel vom 05.02.2021 / SVIT Bern
  • Regelmässig berichten Mitglieder des SVIT Bern, Schweizerischer Verband der Immobilienwirtschaft, über ihre Motivation, kaufmännische Lehrstellen oder Praktikumsplätze im Bereich Immobilien/Treuhand anzubieten. Der SVIT Bern setzt sich mit der Kampagne immofuture für den Branchennachwuchs ein.
    Elke Nussberger, Assistentin Immobilienbewirtschaftung, Berufsbildnerin, PK Immo AG
    Seit wann bietet Ihre Firma Lehrstellen im Immobilienbereich an – und weshalb?
    Wir sind ein junger Lehrbetrieb: Im Jahr 2016 haben wir die Strukturen für die Ausbildung von Lernenden geschaffen. Wir wollen junge Menschen auf das Berufsleben vorbereiten, in der Hoffnung, dass sie der Immobilienbranche erhalten bleiben.
    Wie wirken sich Lernende im Team auf Ihre Firma aus?
    Lernende sind eine Bereicherung für das ganze Team. Besonders toll ist es, wenn sie ihr Flair für neue Medien einbringen, zum Beispiel für Drohnenaufnahmen oder virtuelle Wohnungsbesichtigungen.
    Welche Betriebszweige lernen die Auszubildenden bei Ihnen kennen?
    Im ersten Lehrjahr arbeiten sie am Empfang und in der Administration – ideal, um den Betrieb abteilungsübergreifend kennenzulernen. Im zweiten Jahr tauchen die Lernenden in die Welt der Zahlen, die Buchhaltung, ein. Im letzten Ausbildungsjahr liegt der Fokus auf den Bereichen Bewirtschaftung und Stockwerkeigentum.
    Worauf legen Sie bei der Auswahl von Lernenden Wert?
    Uns ist wichtig, dass sie Interesse zeigen, Neues lernen wollen und Freude am Umgang mit Menschen haben. Dabei sind wir uns bewusst, dass der Schritt in die Berufswelt gross ist.
    Mit welchen Argumenten können Sie einen jungen Menschen für die Ausbildung in der Immobilienbranche begeistern?
    Rege Kundenkontakte, eine Fülle von verschiedenen Arbeiten und der Erwerb von fachlichen, aber auch technischen und baulichen Kenntnissen bilden den vielseitigen Ausbildungsalltag im Immobilienbereich – kein Tag ist wie der andere. Wer möchte, kann sich nach der Lehre spezialisieren und von den zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten profitieren.
    Presseartikel vom 05.02.2021 im «Der Bund» und in der «Berner Zeitung»
Presseartikel vom 28.09.2018 / SVIT Bern
  • Regelmässig berichten Mitglieder des SVIT Bern, Schweizerischer Verband der Immobilienwirtschaft, über ihre Motivation, kaufmännische Lehrstellen oder Praktikumsplätze im Bereich Immobilien/Treuhand anzubieten. Der SVIT Bern setzt sich mit der Kampagne immofuture für den Branchennachwuchs ein.
    Elmar Bertschy, Berufsbildner und Geschäftsführer, PK Immo AG
    In einem Satz: Weshalb bilden Sie junge Menschen im Immobilienbereich aus?
    Uns ist es wichtig, für gut ausgebildeten Nachwuchs in der Immobilienbranche zu sorgen.
    Was war Ihr bisheriges Highlight als Lehrbetrieb?
    Wir bilden seit einem Jahr Lernende aus. Unser erster Lernender hat gerade das zweite Lehrjahr begonnen. Es ist toll zu sehen, wie er sich von Tag zu Tag weiterentwickelt und nun auch seine eigenen Ideen in den Berufsalltag einbringt. Dass wir ein Lehrbetrieb geworden sind, ist eine grosse Bereicherung für uns!
    Welches sind die Herausforderungen als Lehrbetrieb?
    Sowohl für uns als auch für unseren Lernenden erachten wir es als sehr wichtig, regelmässige Standortbestimmungen durchzuführen. Dieser Austausch ist jeweils mit relativ grossem Aufwand verbunden. Die daraus resultierenden Fortschritte zeigen uns jedoch immer wieder, dass dies der richtige Weg ist.
    Ein Flair für Zahlen oder Verkaufstalent – was muss jemand für die kaufmännische Ausbildung Immobilien/Treuhand EFZ mitbringen?
    Das Wichtigste ist aus unserer Sicht, dass die jungen Leute den Willen und die Motivation mitbringen, etwas Neues zu erlernen.
    Welche Pluspunkte sprechen für eine Ausbildung im Immobilienbereich?
    Die Immobilienbranche ist enorm vielseitig! Das macht unseren Beruf sehr spannend und attraktiv.
    Presseartikel vom 28.09.2018 im «Der Bund» und in der «Berner Zeitung»
 
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